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廣州科肯電氣有限公司
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TALENT RECRUITMENT
人才招聘
為了保證員工在公司得到更大的發展空間,公司還推行關鍵崗位骨干員工輪崗制度,基層以至中層管理崗位的競聘制度,鼓勵員工通過競聘的方式展示自己脫穎而出,多方面發展自己的工作能力。
同時公司非常注重培育關注員工發展的企業文化,比如在部門內舉辦“員工發展60分”、“員工發展沙龍”等,舉辦各種形式的“C-time”等倡導上上下下真誠溝通。
——華南至大至全 最具優勢供應商 變頻器 臺達變頻器 VFD-M 系列 VFD-B 系列 VFD-E 系列 VFD-EL 系列 VFD-C2000 系列 VFD-CP2000 系列 ABB 變頻器 ACS150 系列 ACS355 系列 ACS510 系列 ACS550 系列 ACS800 系列 西門子變頻器 MM440 系列 MM430 系列 MM420 系列 V20 系列 G120 系列 G110 系列 三菱變頻器 A740 系列 F740 系列 E740 系列 D740 系列 施耐德變頻器 ATV 61 系列 ATV71 系列 臺安變頻器 N2 系列 E310 系列 S310 系列 N310 系列 松下變頻器 AVF 200 系列 可編程控制器 三菱PLC FX2N 系列 FX1N 系列 FX1S 系列 FX3U 系列 臺達PLC EH3 系列 ES2 系列 ES 系列 SS 系列 EC 系列 控制(箱)柜系統 科肯恒壓供水控制系統 科肯恒溫控制系統 科肯恒壓供氣控制系統 科肯污水處理控制系統 科肯注塑機控制系統 科肯旋切機控制系統 科肯壓鑄機控制系統 科肯軋鋼機控制系統 其他控制系統
RECRUITMENT LIST
招聘列表
銷售崗位部
職位名稱:
市場專員
發布時間:
2020-03-25
招聘人數:
20人
崗位職責:

1、拜訪客戶,了解各圖書館期刊的數量、進貨渠道、折扣、征訂時間、征訂方式(內定或者招標)等;
2、整理每次的拜訪信息,定期回訪,加強和客戶之間的溝通交流;
3、維護客情,促成合作,達到雙贏;

崗位需求:

1、大專及以上學歷,有客戶接待和服務經驗者優先;
2、普通話標準,口齒清楚,聲音甜美,優秀的語言表達能力和溝通能力;
3、較強的應變能力、協調能力,能獨立處理緊急問題;
4、良好的服務意識、耐心和責任心,工作積極主動;

工作地點:
全各國各地省會城市
職位名稱:
市場專員
發布時間:
2020-03-25
招聘人數:
20人
崗位職責:

1、拜訪客戶,了解各圖書館期刊的數量、進貨渠道、折扣、征訂時間、征訂方式(內定或者招標)等;
2、整理每次的拜訪信息,定期回訪,加強和客戶之間的溝通交流;
3、維護客情,促成合作,達到雙贏;

崗位需求:

1、大專及以上學歷,有客戶接待和服務經驗者優先;
2、普通話標準,口齒清楚,聲音甜美,優秀的語言表達能力和溝通能力;
3、較強的應變能力、協調能力,能獨立處理緊急問題;
4、良好的服務意識、耐心和責任心,工作積極主動;