同時公司非常注重培育關注員工發展的企業文化，比如在部門內舉辦“員工發展60分”、“員工發展沙龍”等，舉辦各種形式的“C-time”等倡導上上下下真誠溝通。
百怡(Blenz)公司是加拿大著名咖啡店連鎖經營管理公司，以經營管理咖啡連鎖店聞名北美，怡然親切的氛圍，品質一流的咖啡佐以特色飲料和精致甜點，贏得追求時尚品位生活的人士極大的青睞。_x000d_ 1992年Blenz在加拿大最繁華的購物街——羅布森大街開了它的第一家店，至今已有六十多家連鎖店覆蓋北美和亞洲，成為加拿大最受歡迎的咖啡連鎖店之一。在咖啡出品方面，Blenz追求''BEING BETTER，NOT BIGGER''的咖啡極致品質的制作理念；在門店設計方面，百怡(BLENZ)獨樹一幟，融合了經典與時尚的理念，其紐約分店的設計就是基于一種別出心裁的植物理念及創意，該設計在以挑剔眼光著稱的美國專業雜志的 [Coffee & Coffee Shop] 評比中大獲好評；Blenz還在2001年全加廣播節目的評選中得到了73%的民意選票而高居首位，一舉獲得了令其他的競爭者望塵莫及的輝煌成績。_x000d_ 百怡(Blenz)公司總部設在風景宜人的加拿大溫哥華市中心，公司已有著十余年經營與管理咖啡連鎖店的經驗，旗下的加盟店遍布溫哥華地區海濱、圖書館、高檔賓館、旅游勝地和繁華路口，百怡(Blenz)公司的品牌性標識已成為溫哥華乃至加拿大的一道著名風景線，成為加拿大人文與風情的窗口。由于擁有完善的經營管理體系和極具吸引力的企業品牌效應，百怡(Blenz)公司的企業經營多年來一直蒸蒸日上，多次被加拿大餐飲行業和消費者評為最佳服務品牌，同時也得到加拿大報紙雜志和電臺電視臺等新聞媒體的一致青睞。目前百怡(Blenz)公司已成為北美地區、尤其是加拿大地區的最有吸引力的著名企業之一，顯示了出巨大的品牌發展活力
1、拜訪客戶，了解各圖書館期刊的數量、進貨渠道、折扣、征訂時間、征訂方式（內定或者招標）等；
2、整理每次的拜訪信息，定期回訪，加強和客戶之間的溝通交流；
3、維護客情，促成合作，達到雙贏；
1、大專及以上學歷，有客戶接待和服務經驗者優先；
2、普通話標準，口齒清楚，聲音甜美，優秀的語言表達能力和溝通能力；
3、較強的應變能力、協調能力，能獨立處理緊急問題；
4、良好的服務意識、耐心和責任心，工作積極主動；
1、拜訪客戶，了解各圖書館期刊的數量、進貨渠道、折扣、征訂時間、征訂方式（內定或者招標）等；
2、整理每次的拜訪信息，定期回訪，加強和客戶之間的溝通交流；
3、維護客情，促成合作，達到雙贏；
1、大專及以上學歷，有客戶接待和服務經驗者優先；
2、普通話標準，口齒清楚，聲音甜美，優秀的語言表達能力和溝通能力；
3、較強的應變能力、協調能力，能獨立處理緊急問題；
4、良好的服務意識、耐心和責任心，工作積極主動；